Blog

Podcast Beiträge
06.10.2023

“Die Interviews mit verschiedenen Kandidaten müssen vergleichbar sein”

Wie entlockt man Kandidaten auf eine elegante Art gewünschte Informationen und welche Fragen sind im Bewerbungsgespräch tabu? Zu diesen und anderen Fragen steht im heutigen HRM-Podcast Madeleine Kern Rede und Antwort. Ihr Gastgeber und Gesprächspartner ist wie gewohnt der Gründer des HRM Instituts, Alexander Petsch. Madeleine Kern ist studierte Wirtschaftswissenschaftlerin und seit 2020 mit ihrer […]

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Branchen-News
20.09.2023

Fleiß und System schlägt Talent und Qualität

Ein weit verbreiteter Glaubenssatz ist: „Der Erfolg eines Produktes oder einer Dienstleistung hängt maßgeblich von der Qualität ab!“ Ich sage Quatsch, oder warum gehst du zu McDonald‘s? Der Qualität wegen?! Weil der Vertrieb und das System, das dahintersteht, über Erfolg und Misserfolg entscheiden. Und hier hat die Personaldienstleistungsbranche im Vergleich zu anderen Branchen noch eine […]

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Recruiting
15.09.2023

„Führungskräfte wollen eine gewissen Form des Respekts spüren“

In unserer heutigen HRM Podcast-Folge haben wir zum wiederholten Male Daniela Chikato zu Gast, diesmal zum Thema „DISG-Hacks für zielgruppenspezifische Kommunikation im Active Sourcing“. Im Gespräch mit Alexander Petsch, dem Gründer des HRM Instituts, erklärt sie uns, wie das Persönlichkeitsmodell Recruitern bei der Kandidatenansprache wertvolle Informationen liefert und wie diese Informationen konkret Anwendung finden. Daniela […]

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Podcast Beiträge
28.08.2023

„Wir HR-Leute müsse über die Gestaltung von Arbeit neu nachdenken“

Zu unserem heutigen Podcast-Thema “Gesund zurück ins Büro” haben wir Matthias Mölleney aus der Schweiz zu Gast. Im Gespräch mit Alexander Petsch, dem Gründer des HRM Instituts, wird er uns erklären, wie sich das Verständnis von Gesundheit in Zeiten von Corona auch am Arbeitsplatz gewandelt hat und was Unternehmen für die physische und mentale Fitness […]

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HR-Allgemein
25.08.2023

Was sind Ihre Ziele im Bereich des externen Mitarbeiter Managements?

In der aktuellen Lünendonk-Studie 2023 wird dem deutschen Zeitarbeitsmarkt trotz der unsicheren wirtschaftlichen Lage ein Wachstum von rund 9% prognostiziert. Eine der Treiber für dieses Wachstum ist der hohe Personalbedarf, vor allem in der Logistik- und Automobilbranche, wobei die Nachfrage nach qualifizierten Fachkräften besonders hoch ist und vorerst bleibt. Um die hohe Nachfrage zu befriedigen, […]

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HR-Allgemein
14.08.2023

Leadership – Unternehmen agilisieren

„Situatives Führen ist in Corona-Zeiten die Champions League“ Wie können Unternehmen flexibel und dynamisch auf sich rasch ändernde Rahmenbedingungen reagieren? Um dieses Thema geht es in der heutigen HRM Podcast-Folge mit unserem Gast Dirk Hahn. Gegenüber Alexander Petsch, dem Gründer des HRM Instituts, wird er Auskunft darüber geben, wie Mitarbeiter mitgenommen werden können und welche […]

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Podcast Beiträge
14.08.2023

„Der längste Weg beginnt mit dem ersten Schritt.“

Wie setzt man Employer Branding gezielt im Mittelstand um? Darum geht es in unserer heutigen HRM-Hacks-Folge mit Gast Marcus Merheim. Marcus Merheim ist Founder von Hooman Employer Marketing, einer auf Arbeitgebermarken spezialisierten Unternehmensberatung. Außerdem kann er auf eine mehr als zehnjährige HR-Erfahrung zurückblicken, zu denen unter anderem Unternehmen wie Xing und Deba gehören. Als Vorsitzender […]

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Branchen-News
30.05.2023

Gehaltsreport 2023 der TEKATH Personalberatung:

Einblicke in die Vergütungslandschaft der internen Personaldienstleistung In einer sich ständig wandelnden Arbeitswelt ist es von entscheidender Bedeutung, über die aktuelle Gehaltsstrukturen innerhalb seiner Branche informiert zu sein. Die TEKATH Personalberatung hat kürzlich eine umfangreiche Befragung mit 1.500 Teilnehmerin aus der internen Personaldienstleistungsbranche durchgeführt, um Einblicke in die Gehaltslandschaft dieser zu gewinnen. Der gesamte Report […]

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Podcast Beiträge
22.05.2023

„Situatives Führen ist in Corona-Zeiten die Champions League“

Wie können Unternehmen flexibel und dynamisch auf sich rasch ändernde Rahmenbedingungen reagieren? Um dieses Thema geht es in der heutigen HRM Podcast-Folge mit unserem Gast Dirk Hahn. Gegenüber Andreas Petsch, dem Gründer des HRM Instituts, wird er Auskunft darüber geben, wie Mitarbeiter mitgenommen werden können und welche Fehler aus der Vergangenheit Führungskräfte in Zukunft besser […]

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HR-Allgemein
14.04.2023

Bereit für Zeitarbeit: Sechs Hacks für die Zeitarbeitsbranche

Wie finden Zeitarbeitsunternehmen heraus, ob ihre internen Prozesse noch zeitgemäß sind und optimal laufen? Wieso ist es wichtig, die eigenen Zahlen zu kennen? Sind die Kunden oder die MitarbeiterInnen wichtiger? Welche Rolle spielt die Geschwindigkeit in der Zeitarbeitsbranche? Was sind Not-to-do-Listen und was hat Mystery Shopping mit der Customer Journey zu tun? Um Antworten auf […]

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