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Vortragsart: Keynote

Kaltakquise zwischen Künstlicher Intelligenz und Steinzeit-Gehirn

Wir brauchen mehr Kunden, neue Kunden, andere Kunden aber wo sollen die herkommen? Klassische Telefon-Akquise ist unbeliebt. Wir kamen in den letzten Jahren ganz gut ohne sie zurecht. Außerdem ist die technische Entwicklung der letzten Jahre wirklich spektakulär – vom ersten PC zur KI in einem Wimpernschlag. Das müsste sich doch eigentlich vertrieblich nutzen lassen. […]

KI in der Zeitarbeit: Revolutionieren Sie Ihr Recruiting und Ihren Vertrieb

In meinem Vortrag zeige ich, wie die KI gezielt die Zeitarbeitsbranche unterstützt, um den Einsatz von Künstlicher Intelligenz in Recruiting- und Vertriebsprozessen zu maximieren. Erfahren Sie, wie KI-gestützte Tools nicht nur die Effizienz steigern, sondern auch einen strategischen Wettbewerbsvorteil schaffen. Von der automatisierten Bewerberansprache bis zur datenbasierten Entscheidungsfindung – ich teile Best Practices und gebe […]

Bewerbermagnet Stellenanzeigen: Mit überzeugenden und SEO-optimierten Stellenanzeigen den Bewerbungseingang steigern

Der Fachkräftemangel ist in vielen Branchen deutlich spürbar. Bewerbende können oft zwischen 20, 30 oder mehr Stellen in ihrer Region auswählen. Für Unternehmen ist es deshalb wichtig, mit ihren Stellenanzeigen aus der Masse herauszustechen und positiv zu überzeugen. In dem Vortrag erhalten Sie Einblicke und praktische Tipps für die Erstellung erfolgreicher Stellenanzeigen. Susanne Meyerdierks zeigt […]

So ticken die Deutschen bei der Arbeit: Goran Barić gibt erste Einblicke in die PageGroup-Studie Talent Trends 2025

Die Ansprüche von Arbeitnehmer:innen und -geber:innen gehen immer weiter auseinander. Aktuell sorgen etwa unterschiedliche Vorstellungen beim Thema Work-Life-Balance oder Return-to-Office-Regeln bei vielen Beschäftigten für Unmut. Gleichzeitig gewinnt das persönliche Wohlbefinden zunehmend an Bedeutung – auch außerhalb der „Gen Z“, so die repräsentative Talent Trends-Studie der PageGroup. Goran Baric gibt einen ersten Einblick in die aktuellen […]

Talent-Retention & -Attraction im KI-Zeitalter – Wie begegnen wir dem Fluktuationsproblem in unserer Branche

Stephan Bahns, Vorstand DIS AG, erklärt in “ Talent-Retention & -Attraction im KI-Zeitalter“, wie wir dem Fluktuationsproblem in unserer Branche begegnen sollten.

Social Recruiting – So funktioniert es für Stellensuchende und Hiring Manager

In meinem 45-minütigen Vortrag zeigt Baschi SALE, wie Social Recruiting für beide Seiten – Stellensuchende und Hiring Manager – erfolgreich umgesetzt werden kann. Dabei werden wir folgende Punkte vertiefen: – Das LinkedIn Profil: Die Basis! – Employer Branding und Personal Branding sind veraltet – im Fokus steht Wissensbranding sowie Produkt- und Dienstleistungs-Branding. – Die effiziente […]

Level Up – So erreichst du als Personalberater das nächste Umsatzziel!

Die einen hoffen in der wirtschaftlich angespannten Zeit, dass sie schnell vorbeigehen möge. Die anderen nutzen währenddessen ihre Chancen. Letztere reflektieren ihr aktuelles Tun; sortieren aus, was hinderlich ist und setzen um, was voran bringt. Lass uns in diesem Vortrag einmal gemeinsam die Fenster öffnen und etwas frischen Wind in dein Geschäft als Personalberater pusten. […]

Inklusion in der Arbeitswelt – Eine Utopie?

Dieser Vortrag beleuchtet die aktuellen Herausforderungen und Chancen der Inklusion in der Arbeitswelt. Er geht auf Rahmenbedingungen, praktische Beispiele und innovative Ansätze ein, um zu zeigen, dass Inklusion keine Utopie sein muss. Wir räumen mit gängigen Mythen auf und zeigen, wie Unternehmen und Gesellschaft von echter Inklusion profitieren können. Diskutiert werden auch die Vorteile für […]

Fachkräftemangel, KI und wer weiß, was noch kommt – zukünftige Erfolgsstrategien für unsere Branche

Nicht nur unsere Kunden, sondern auch wir Dienstleister selbst, stehen vor der unternehmerischen Herausforderung durch den zukünftigen Fachkräftemangel. Was sind die zukünftigen Trends am Jobmarkt? Welche Branchen werden gut laufen, welche nicht? Wie gewinnen wir für unsere Kunden die passenden Kandidat:innen, wenn diese jeden Tag dutzende Anfragen mit Jobangeboten bekommen? Welche Rolle wird KI in […]

Personal Branding – die 10 wichtigsten To Do´s für deine Sichtbarkeit auf LinkedIn

– Personal Branding ist mehr als ein Buzzword – Was es bedeutet und wie du deine Personenmarke aufbauen kannst. – Möglichkeiten der Sichtbarkeit – LinkedIn- Deutschlands größtes Business-Netzwerk: Zahlen, Daten, Fakten – Wie du LinkedIn (nicht) für deine Sichtbarkeit nutzen solltest: 10 (not) to Do´s

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