Die mit dem Nachweisgesetz eingeführten Pflichten werden durch das Bürokratieentlastungsgesetz nur teilweise erleichtert. Viele Arbeitgeber setzen weiterhin auf Papier, um sich nicht angreifbar zu machen. Doch die Prozesse können digital und rechtssicher abgebildet werden und damit auch deutlich beschleunigt werden. Elektronische Unterschriften sind hierzu ein wichtiges Mittel.
Martin Hierhager
Geschäftsführer - inSign GmbH
