In einer inspirierenden Session stellen wir Ihnen die neuesten Trends auf dem deutschen Arbeitsmarkt und in der Recruiting-Landschaft vor. Wir gehen auf die aktuellen Herausforderungen ein, denen Sie sich am Markt stellen müssen und zeigen Ihnen anhand unserer Arbeitsmarktdaten, wo Ihre Möglichkeiten heute liegen. Wir beantworten Fragen wie: „Für welche Positionen ist die Nachfrage am höchsten?“, „Wo liegen die Möglichkeiten?“ und „Wie kann ich Daten gezielt einsetzen, um meine Zielgruppe zu erreichen und zu überzeugen?“. Darüber hinaus erfahren Sie, welche Rollenkompetenzen heute wichtig sind, und wie diese zur Identifizierung alternativer Zielgruppen und zum vorurteilsfreien Recruiting beitragen können. In dieser Session von Jobdigger und theMatchBox vereinen wir Matching, Daten und KI zu einer innovativen Methode, um Ihre Recruiting- und Vertriebsstrategien optimal einzurichten. Neugierig geworden? Wir freuen uns, Sie bei unserem Vortrag begrüßen zu dürfen.
Herr Govaerts verfügt über langjährige Erfahrung in den Bereichen Software, digitalem Wandel und Change Management und zudem über spezifische Prozess- und Branchenkenntnisse in der Entsendung, Leiharbeit und im Unternehmens- und öffentlichen Sektor. Er ist an der Entwicklung der neuesten Generation intelligenter Lösungen beteiligt, die für Recruiter, Vertriebsmitarbeiter und Geschäftsführer/Niederlassungsleiter von Leiharbeitsfirmen und Entsendern schnell und benutzerfreundlich funktionieren.
Herr Smal ist Miteigentümer und Direktor Geschäftsfeldentwicklung bei Jobdigger. Mit seinem IT-Hintergrund und seinem Wissen über internationale Geschäftsfeldentwicklung, und Personaldienstleister, Unternehmen und Bildungseinrichtungen sorgt er dafür, dass sich der Virtual Sales Recruiter als Produkt ständig weiterentwickelt. Dabei hält er Kontakt zu Kunden und Partnern, entdeckt neue Chancen und Möglichkeiten und ist an neuen Produktentwicklungen sowie der Internationalisierung beteiligt.