Schnell, individuell, effizient: So erreichen Sie Kandidaten mit WhatsApp

Im Wettbewerb um Talente sind E-Mails und Telefonanrufe nicht mehr ausreichend. Wussten Sie, dass die Öffnungsrate von E-Mails bei nur 18 % liegt und die durchschnittliche Antwortzeit bei 23 Stunden?

Vor allem Kandidat:innen der Gen Z oder Gen Y reagieren oft nicht mehr auf traditionelle Kanäle. WhatsApp hingegen setzt mit hohen Öffnungsraten und schnellen Antwortzeiten neue Maßstäbe. Wie kann das Tool effizient in den Recruiting-Alltag integriert werden? Und wie setzen Recruiter:innen es richtig ein?

Auf der STAFFINGpro 2024 zeigt Ihnen unser Kollege Michael Burggraf, wie Sie die Schnelligkeit und Effizienz von WhatsApp nutzen, um Ihre Candidate Journey zu optimieren, die Kommunikation mit Kandidat:innen mühelos zu managen so mit WhatsApp direkt aus Ihrem ATS heraus Top-Talente für Ihr Unternehmen zu gewinnen.