Warum der index Salesdriver die Personaldienstleistung revolutioniert. Ein Erfahrungsbericht eines Pilotkunden.

Martin Bach ist Mitgründer und geschäftsführender Gesellschafter der PERSUS Personal GmbH und seit vielen Jahren in leitenden Positionen der Personaldienstleistungsbranche
tätig. Seine Laufbahn begann 1998 als Niederlassungsleiter bei Adecco, gefolgt von Stationen als Onsite Manager bei 089 Jobs GmbH und Key-Account-Manager bei Creyf’s Personalservice GmbH.

Von 2005 bis 2016 war er als Leiter Zentrales Key Account Management bei der I. K. Hofmann GmbH für die bundesweite Betreuung strategischer Kunden verantwortlich.
Anschließend übernahm er Führungsaufgaben als Regionalleiter bei Allpersona GmbH sowie als nationaler Vertriebsleiter bei Eisen Personal-Service.
Ab 2021 war Bach bei der Franz & Wach Personalservice GmbH in verschiedenen Managementfunktionen tätig, zunächst als Prokurist und Leiter Vertrieb, später als Prokurist und Head of Operations. Ende 2023 wechselte er in die Geschäftsführung der von ihm mitgegründeten PERSUS Personal GmbH. Das Unternehmen ist als Generalist positioniert
und fokussiert auf Qualität, transparente Prozesse und nachhaltige Kunden- und Mitarbeiterbeziehungen.
Seine berufliche Basis ist eine kaufmännische Ausbildung zum Industriekaufmann. Ergänzend bringt er umfangreiche Erfahrungen in Business Development, Vertriebsmanagement und operativer Steuerung von bundesweiten Organisationsstrukturen ein.

Oliver Saul ist Geschäftsführer der index Internet und Mediaforschung GmbH sowie der index Business Innovation Consulting GmbH. Er hat 30 Jahre Vertriebs- und Führungserfahrung, davon einen großen Teil in der Personaldienstleistung von der Zeitarbeit bis zum Executive Search. Seine fachlichen Schwerpunkte liegen in den Bereichen Vertriebsaufbau und -optimierung, strategisch und operativ gleichermaßen.
Bevor Oliver Teil der index Gruppe wurde, verantwortete er von 2017 bis 2019 als Vertriebsleiter bei Enpal GmbH den Aufbau des B2C-Vertriebs und etablierte den deutschlandweiten Verkauf von
Solaranlagen per Videoberatung. Von 2014 bis 2017 leitete er bei Pawlik Consultants GmbH den Bereich Sales Recruiting. Als Geschäftsführer Marketing & Vertrieb bei salesjob Stellenmarkt
GmbH (2013–2014) und zuvor als Chief Sales Officer der BEKO Käuferportal GmbH (2011–2013) trug er maßgeblich zum Unternehmenswachstum bei, entwickelte neue Produkte und führte
größere Vertriebsteams.
Seine Karriere begann Saul 1992 bei der JTV GmbH, wo er über 13 Jahre hinweg das E- Commerce-Geschäft aufbaute und entscheidend zum Umsatzwachstum von 4 Mio. € auf 180 Mio.
€ beitrug. Dazwischen war er von 2005 bis 2011 als Management Consultant bei Pawlik Consultants tätig,

Andreas Nusko ist Mitgründer und geschäftsführender Gesellschafter der PERSUS Personal GmbH. Er verfügt über mehr als 20 Jahre Erfahrung in der Personaldienstleistung, davon
über 19 Jahre in verschiedenen Führungspositionen bei der Franz & Wach Personalservice GmbH, zuletzt als Geschäftsführer. Dort verantwortete er die strategische Steuerung, die Weiterentwicklung von Prozessen und die Leitung eines bundesweiten Niederlassungsnetzes.
Von 2022 bis 2023 war Nusko als Country Manager Germany bei Job&Talent tätig, einem internationalen HR-Tech-Unternehmen. Ende 2023 gründete er gemeinsam mit Partnern die PERSUS Personal GmbH.
Das Unternehmen ist als Generalist positioniert und versteht sich als verlässlicher Partner für Unternehmen und Arbeitnehmer mit Fokus auf Qualität, transparente Prozesse und nachhaltige Zusammenarbeit. Neben seiner unternehmerischen Tätigkeit ist Nusko seit 2021 Lehrbeauftragter an der Dualen Hochschule Baden-Württemberg (DHBW) Mosbach und vermittelt praxisorientierte Inhalte zu Unternehmensführung, Organisation und Projektmanagement. Zudem arbeitet er als freiberuflicher Betriebswirt und berät Unternehmen in strategischen Fragen zu HR und Management.
Ehrenamtlich engagierte er sich mehrere Jahre als Vorstandsmitglied im Gesamtverband der Personaldienstleister (GVP) und ist stellvertretendes Mitglied der Vertreterversammlung der Deutschen Rentenversicherung Bund.
Seine Ausbildung umfasst eine kaufmännische Lehre im Einzelhandel sowie ein Studium der Wirtschaftswissenschaften an der Technischen Hochschule Würzburg-Schweinfurt, das er als Diplom-Betriebswirt (FH) abschloss.